Comportamento, vestuário e posturas podem abrir ou fechar portas no mundo corporativo
A primeira impressão continua sendo de fundamental importância para que o
candidato ganhe ou perca pontos numa entrevista de emprego. O comportamento, a
maneira de se vestir e a pontualidade são alguns dos fatores que são
determinantes para garantir um lugar no mercado de trabalho.
Segundo Mariana Almeida, gerente de Recursos Humanos da Mega Sistemas
Corporativos, para evitar gafes, o participante de um processo seletivo deve se
preparar com antecedência para as perguntas do entrevistador, para as dinâmicas
em grupo e, até mesmo, para imprevistos. "Antes de comparecer a uma entrevista,
planeje o seu tempo para chegar no horário marcado com, pelo menos, meia hora de
antecedência. Cheque o endereço e qual o meio de transporte mais adequado para a
ocasião. Pesquise sobre a empresa, sobre a oportunidade de trabalho e sobre
mercado de atuação da companhia. Também é importante demonstrar segurança ao
falar de suas qualificações", recomenda.
Confira abaixo outras dicas da executiva para uma entrevista sem gafes:
- Leve um Curriculum Vitae atualizado, bem elaborado e enxuto. "E
muito cuidado com a criatividade excessiva ao preparar um CV! Os
recrutadores valorizam a objetividade e, sobretudo, informações fidedignas",
alerta Mariana. Pense nisso;
- Defina seus pontos fortes, pontos fracos e conquistas. O
autoconhecimento é fundamental e colabora para sua marca pessoal. Procure
"vendê-los" de maneira honesta e objetiva;
- Seja sincero e transparente nas informações dadas. Mentiras nunca
ajudam e os selecionadores estão preparados para desmascará-lo, o que
certamente pode prejudicá-lo na carreira;
- Cumprimente o entrevistador com um aperto de mão simples.
Intimidade demais ou arrogância são posturas deselegantes;
- Jamais fale mal de seu emprego ou chefe anterior;
- Não exagere no perfume. Algumas pessoas podem ser alérgicas a
cheiros fortes e o recrutador pode ser um deles. E, mulheres, cuidado com a
maquiagem. Deem preferência aos tons discretos, como os pastéis ou nude;
- Esteja bem trajado. Ternos para homens e tailleurs para mulheres
continuam sendo as melhores opções. Mesmo para o caso de vagas em que a
função a ser executada não exija trajes formais, vale a pena comparecer à
entrevista com um traje social e que passe credibilidade ao entrevistador;
- Mantenha o contato visual com o entrevistador. Isso irá
demonstrar interesse e atenção. Olhar cabisbaixo sinaliza timidez ou
depressão;
- Tire dúvidas e faça perguntas no momento da entrevista. Isso
demonstra interesse pela vaga. Perguntas sobre as políticas e cultura da
empresa podem ser realizadas e são importantes para a tomada de decisão do
candidato;
- No momento da seleção, muitas empresas procuram desarmar os
candidatos com brincadeiras ou atividades descontraídas nas dinâmicas em
grupo. O objetivo é conhecer melhor os participantes, as características
pessoais e o perfil de cada um. Portanto, manter a tranquilidade, ser claro
e objetivo na exposição de ideias e agir naturalmente podem levá-lo a
conquistar a vaga tão almejada;
- Durante uma entrevista ou dinâmica de grupo deixe o celular desligado.
Esqueça o SMS e não atenda ligações. Nada é mais importante que o seu futuro
profissional neste momento.
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